En un lapso de menos de cuatro años, el Ministerio de Educación de la República Dominicana ha aumentado significativamente los recursos destinados al pago de salarios fijos del personal docente en los centros educativos del sector público. Según datos presentados en un análisis realizado por el Viceministerio de Planificación del Ministerio de Educación y compartidos con la Asociación Dominicana de Profesores (ADP), estos recursos pasaron de RD$66,498 millones a RD$93,449 millones.
Este aumento abarca varios aspectos, como el incremento de salarios, la inclusión de nuevo personal, el pago de incentivos salariales basados en evaluaciones de desempeño y la equiparación de sueldos entre docentes de primaria y secundaria. Sin embargo, este monto no incluye el gasto en pensiones y jubilaciones, que el año pasado ascendió a RD$28,271 millones, representando el 11.19% del presupuesto ejecutado en 2023.
De los RD$252,700 millones presupuestados en 2023, más de RD$121,720 millones se destinaron a remuneraciones y contribuciones al personal docente. Este año, en cumplimiento del Acuerdo por la Defensa y el Derecho a la Educación, se deben discutir tanto el porcentaje como la aplicación del aumento salarial.
El acuerdo, firmado el 24 de julio de 2023 entre el Ministerio de Educación y la ADP, no solo aborda el tema del aumento salarial, sino que también establece que el gremio magisterial debe garantizar el cumplimiento efectivo del calendario y horario escolar en todos los centros educativos públicos del país.
Es importante destacar que el 83% de los recursos destinados a gastos de personal el año pasado correspondió a los maestros, marcando un aumento considerable en comparación con el 72% en 2018. Este incremento ha sido notable en los últimos tres años, con un aumento continuo desde 2018, cuando los salarios de los maestros representaban el 72% de la nómina.
Los sueldos de los maestros dominicanos ocupan una posición destacada en la escala salarial del país, superando en promedio a otros profesionales e intelectuales empleados por el Estado. Por ejemplo, mientras el salario más alto para un profesional del Estado es de RD$58,880, los maestros de primaria y secundaria reciben salarios de RD$63,399 y RD$63,092, respectivamente.
En las negociaciones que comenzaron el 4 de abril, el Ministerio de Educación presentó cuatro escenarios factibles y sostenibles para aumentar el salario base de los docentes a partir de 2024. El escenario más alto propuesto, basado en la inflación acumulada de 2023, es un aumento del 8%, lo que implicaría una inversión adicional significativa en los salarios base de los maestros.
Si se materializa este escenario, el gasto en salarios fijos de los docentes aumentaría de RD$93,449,655,877 a RD$99,256,945,753 en el presupuesto educativo. Los representantes del Ministerio de Educación han enfatizado la importancia de una gestión cuidadosa de los recursos económicos, priorizando la misión del Ministerio de ofrecer servicios educativos de calidad, que van más allá de los salarios de los maestros e incluyen la infraestructura escolar, la alimentación de los estudiantes, el transporte escolar y otros recursos educativos esenciales.